加入天能大家庭5年來，侯斌與臺江公司一同成長，“原本只有大師工匠才能掌握的‘絕技’，現(xiàn)在我也能駕馭了！”在侯斌的兒時印象里，苗寨的木匠、瓦匠、蔑匠等傳統(tǒng)工匠是鄉(xiāng)親們眼中的“大能人”。如今，侯斌在天能這個大平臺上展示出自己的價值，這位天能的新型工匠也成為了鄉(xiāng)親們眼中的“大能人”。

2018年，臺江公司成立。侯斌成為臺江公司的機修工，數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級剛剛起步，公司引進了一批新設(shè)備。

當(dāng)時，大部分是員工是職場新人，只有部分老師傅懂傳統(tǒng)技藝，并且65%是苗族、侗族等少數(shù)民族員工，面對智能制造、數(shù)字化轉(zhuǎn)型以及各類新興技術(shù)工藝，大家都得重新開始。

由于，當(dāng)?shù)厝鄙僦档媒梃b的成功案例，大家就邊學(xué)邊干，翻漢語說明書，向廠家學(xué)習(xí)，一步步“摸著石頭過河”。

在首批員工中，苗族的侯斌上手很快，還有副“熱心腸”。為了幫助苗族老鄉(xiāng)克服語言障礙，他在自我提升時，探索出“苗漢雙語教學(xué)”。他說，“老鄉(xiāng)在學(xué)習(xí)漢語知識點時，遇到困難可以用苗語幫助理解。”

在“苗漢雙語教學(xué)”模式的帶動下，其他少數(shù)民族工友也紛紛借鑒效仿，大家學(xué)習(xí)的勁頭更足?；貞泟傔M廠時情景，侯斌說：“萬事開頭并不難，難的是改變，要勇敢地去實踐，才能不斷進步。”

2021年，臺江公司開始技改升級，侯斌與工友們跟隨產(chǎn)業(yè)發(fā)展腳步鉆研創(chuàng)新。經(jīng)過幾個月努力，升級后的智能車間生產(chǎn)出首個電池，且達到國家標(biāo)準(zhǔn)。侯斌在LED電子屏上觸摸幾下，所有訂單數(shù)據(jù)不間斷記錄，生產(chǎn)過程及檢驗結(jié)果也會錄入系統(tǒng)，實現(xiàn)了產(chǎn)品生產(chǎn)周期可追溯。

隨著公司快速發(fā)展，設(shè)備種類日漸增多。當(dāng)前，他主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的操作、巡檢和維修工作。因此，他只要接到任務(wù)，無論是寒冬酷暑，還是刮風(fēng)下雨，總會及時趕到。

有天晚上，裝配車間設(shè)備突然報警。他得知后，立即披上大衣，掄起手電筒，直往車間趕。到了現(xiàn)場，他顧不得倦意，第一時間排查問題，修復(fù)線路，想方設(shè)法全力搶修。

為了快速處置設(shè)備故障，他常年保持24小時通信在線，不管什么時間，什么地點，都能及時趕赴現(xiàn)場迅速排查和解決故障，工友們親切地稱他為生產(chǎn)設(shè)備的“急診醫(yī)生”。每次“診斷”后，他總是把想到解決的辦法細(xì)心整理記錄下來，下次遇到類似問題就可以觸類旁通了。

在領(lǐng)導(dǎo)同事眼里，侯斌愛琢磨，辦法多，是個“多面手”。由他參與的一部鑄焊機打水、二部切刷機周轉(zhuǎn)傳送、吹氣、提升鑄焊品質(zhì)等五小創(chuàng)新技改項目，提高生產(chǎn)效率，設(shè)備故障率減少，產(chǎn)量更穩(wěn)定。

他業(yè)務(wù)能力強，除了維修，還擅長數(shù)控操作、機器人編程等技能，通過“望聞問切”處理“疑難雜癥”。侯斌分享經(jīng)驗時，說：“對設(shè)備越了解，維修效率越高。”

圖片從左至右為：姚元理 黃家理 龍建 侯斌 秦金文

他還是“好師傅”，會把技術(shù)毫無保留地分享給工友、學(xué)徒，使實訓(xùn)與崗位無縫對接，幫助新人快速適應(yīng)新崗位。在他的推動下，臺江公司迅速形成比學(xué)趕超的良好氛圍。今年1月，侯斌與姚元理、黃家理、龍建、秦金文榮獲天能集團“匠心匠人匠藝”獎項。天能臺江公司的先鋒榜樣們，跑出了提質(zhì)增效的加速度。

在天能工作，侯斌不僅成長為新型工匠，還有收獲了愛情。2018年的冬天，他與妻子林澤麗在天能相遇。從相知相許到相守，夫妻二人在平凡的崗位上努力向前，筑起了幸福的小家庭，一起為天能高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。